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关于2014年高等学校教师等高、中、初级专业技术职务评审工作安排的通知
  2014-09-15    阅读:

一、评审范围

本学院教师、实验技术人员、社会科学(教育管理)研究人员,符合相关系列职务评聘文件规定,具备申报相应职务任职资格条件,在职在岗且尚未达到法定退休年龄者。

二、评审条件和要求

1、本学院教师、实验技术人员和社会科学(教育管理)研究人员专业技术职务聘任条件,原则上仍按照闽教职改〔1997〕010号、闽教职改〔1998〕012号文及相关系列和省有关文件规定执行。

2、申报评审相应专业技术职务任职年限及任职资格条件的计算截止时间至2013年12月31日。

三、时间安排

1、个人申报(9月15日9至18日)。参评人员提交书面申请及符合任职条件的有效证明材料。

2、确定参评人员(9月19日9至22日)。根据拟聘岗位数及个人申报情况,人事处对参评人员的任职条件、业绩和成果等进行审核、认定。

3、考核推荐(9月25日10至15日)。考核推荐组对参评人员的思想政治表现、职业道德、教育教学、资格、业绩和成果等进行考核。将通过考核的人选进行公示(公示期不少于7天)后,将推荐人选名单及相关材料报送人事处。

四、其它事项

1、2014年高校教师等高、中、初级专业技术职务评审须提交的材料及要求详见附件。

2、申报人员须向学校提交近年任教课程的教案,由学校各考核推荐组组织负责审核把关,报送评审材料时不提交教案。

3、申报人员的材料袋(有封口的档案袋)封面要贴上内装材料清单,注明申报人姓名、单位、联系电话等。

4、科研成果要求

(1)发表在论文集、增刊、专刊、专辑、特刊、一号多刊、一号多书等刊物上的论文,学位论文以及未正式发表、出版的论著及作为第二作者完成的科研论文等,均不计入文件规定的论著数量(均不填入相关表格)。

(2)两个单位以上主办的学术刊物,以下级单位的级别为准。

(3)收录到《中国科学引文数据库》(CSCD,以发表文章当年度公布的核心版目录为准)和《中文社会科学引文索引》(CSSCI,以发表文章当年度公布的核心版目录为准)的核心期刊,可视同为学报级期刊。

(4)专著、译著、教科书等著作的字数不累计。专(译)著、教科书若为合著的,其个人撰写字数以著作中标明的字数为准,未注明个人撰写字数的,按合著人数平均计算字数。

5、请各考核推荐组务必于10月15日前将申报材料送达学院人事处,逾期不予受理。

6、评审收费按照省物价局、财政厅《关于重新核定我省专业技术资格评审费收费标准的通知》(闽价费〔2008〕361号)规定执行,评审费在送交材料时同时缴纳。

7、上一年度参评未通过的高、中级人员,下一年度参评必须有新的论著,至少应更换1篇新论文。

8、本《通知》及相关表格可从泉州工艺美术职业学院QQ群下载。

附件1:

须提交的材料及要求:

1、《专业技术职务聘任申报表》各一式2份(用钢笔填写,单独装袋)。

2、《专业技术职务评审简明表》)一式20份,《简明表》用A4纸双面印制装订(只须1个钉子),单独装袋。

3、申报高、中、初级专业技术职务任现职以来考核表分别为5、4、1年度。

4、学位、学历证书、身份证、教师资格证书(复印件),须提供中国高等教育学生信息网(Http://www.chsi.com.cn)上公布的学历证明。

5、现任专业技术职务任职资格证书及聘任书(复印件)。

6、外语考试合格证书(复印件)、免试审批表或职称外语不作必备条件的有关证明。

7、任现职期间年度接受继续教育证书,进修、培训证书(复印件)。

8、本专业或相近专业硕士研究生六门主要课程进修证书,及成绩单。

9、任现职以来须提交的论文、著作等科研成果材料及相关检索证明,并经人事处审核盖章。

10、经学院教务部门审核的教学工作量登记表。

11、体现教育教学水平、教学能力和科研、管理业绩材料、获奖证书(复印件)等。

12、教育管理人员教育管理基础理论、专业知识考试成绩单(复印件)或免试审批表。

13、35周岁以下教育管理人员计算机等级考试成绩单(复印件)。

14、教育管理人员从事高校教育管理工作以来的思想政治、工作情况以及研究成果情况总结(约3000字左右),对所承担工作进行科学化管理的方案或意见(约3000字左右)。

15、业务自传(仅限实验技术人员)。

附件2:

申报高级职务代表作送审事宜:

一、申报评审高级职务的人员,须提交2篇(部)独立撰写或第一作者署名的论文或专著(限1部,下同)作为送审代表作。

二、正常晋升正高级职务须有2篇发表在权威学术刊物上;正常晋升副高级职务人员的送审代表作,须有1篇发表在本科大学学报及以上学术刊物上。

三、代表作送审须提交的材料

1、送审代表作复印件(含封面、目录、正文、封底、版权页等)一式2份。申报人员提供的学术刊物和学术著作须进行网上检索(含刊物检索和论文检索),在上报送审材料时须将学术刊物复印件与网上检索页一同附上,并加盖学校人事处公章。

2、《代表作同行专家鉴定表》(以下简称专家鉴定表)一式2份。送审代表作复印件(专著提供原件)和专家鉴定表每份装1袋。材料袋的封面上应注明申报学校、申报人姓名、申报职称、申报学科、研究方向和代表作题目等(袋内材料不得装错,如有错误由个人自行负责)。

四、其他事项

1、代表作鉴定结论意见当年使用有效,跨年度不予使用。上一年度参评未通过人员,必须有新的论著,其送审代表作至少应更换1篇新论文。

2、两个以上单位主办的学术刊物,以下级单位的级别为准。发表在论文集、增刊、专刊、专辑、特刊、一号多刊、一号多书等刊物上的论文,学位论文以及未正式发表和出版(含清样)的论著等,均不予使用,也不计入科研成果。

3、非外国语言文学专业的人员,其送审代表作以外国语言(不含英文)撰写的,须将送审代表作翻译成中文,连同原件一并提交。